近日，江蘇省淮安市第一人民醫(yī)院黨委書(shū)記徐克平做客人民健康“對(duì)話領(lǐng)航者·公立醫(yī)院管理者”系列節(jié)目，針對(duì)醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展分享相關(guān)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。他提出，醫(yī)院要把事關(guān)醫(yī)療質(zhì)量的指標(biāo)作為標(biāo)尺，明確相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)，推進(jìn)醫(yī)療技術(shù)創(chuàng)新，促進(jìn)學(xué)科建設(shè)，為更好地服務(wù)患者不斷努力。

“醫(yī)療質(zhì)量事關(guān)人民的生命，對(duì)醫(yī)院來(lái)說(shuō)是生命線，是醫(yī)院發(fā)展的關(guān)鍵環(huán)節(jié)所在，當(dāng)前我國(guó)醫(yī)療質(zhì)量管理日趨標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化和科學(xué)化�！毙炜似秸J(rèn)為，作為地市級(jí)醫(yī)院要樹(shù)立全員質(zhì)量安全意識(shí)，將《國(guó)家三級(jí)公立醫(yī)院績(jī)效考核操作手冊(cè)（2023版）》 《醫(yī)療質(zhì)量管理辦法》 《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于推動(dòng)公立醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展的意見(jiàn)》 等文件具體要求中事關(guān)醫(yī)療質(zhì)量的指標(biāo)作為標(biāo)尺，明確院內(nèi)醫(yī)療質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

徐克平介紹，為進(jìn)一步提升醫(yī)療質(zhì)量安全水平，淮安市第一人民醫(yī)院制定了相對(duì)完善的基礎(chǔ)醫(yī)療質(zhì)量考核評(píng)價(jià)體系，從病房管理、醫(yī)療手術(shù)分類和權(quán)限管理、危重癥救治等幾個(gè)維度對(duì)醫(yī)療質(zhì)量進(jìn)行考核評(píng)價(jià)。此外，為了讓醫(yī)院所有的工作人員做到敬畏生命、敬畏制度，醫(yī)院按照國(guó)家公立醫(yī)院考核要求，對(duì)醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行相應(yīng)的績(jī)效考核。如果沒(méi)有達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)，則會(huì)相應(yīng)地降低各類待遇�！袄�如，如果主任醫(yī)師在實(shí)際考核中未達(dá)到規(guī)定中四級(jí)手術(shù)的實(shí)際操作水平，他所對(duì)應(yīng)的手術(shù)權(quán)限就可能會(huì)被下架，甚至降職。”

“讓患者獲益更多是我們的目標(biāo)�！毙炜似秸f(shuō)，在推進(jìn)醫(yī)療技術(shù)創(chuàng)新時(shí)，醫(yī)院要在技術(shù)水平考核和倫理學(xué)方面制定嚴(yán)格的準(zhǔn)入制度，在法律框架內(nèi)進(jìn)行創(chuàng)新。此外，也需要通過(guò)進(jìn)修的方式讓醫(yī)務(wù)工作者學(xué)習(xí)和掌握技術(shù)，以便于新技術(shù)或新項(xiàng)目的開(kāi)展。

在推動(dòng)整體學(xué)科建設(shè)方面，徐克平認(rèn)為，人才是關(guān)鍵性的要素。近年來(lái)，淮安市第一人民醫(yī)院通過(guò)“外引內(nèi)培”的方式引進(jìn)高水平博士人才，同時(shí)也不斷加強(qiáng)對(duì)院內(nèi)醫(yī)務(wù)工作者的培養(yǎng)力度。

如何進(jìn)一步提高整體醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量？徐克平說(shuō)，淮安市第一人民醫(yī)院的定位是長(zhǎng)三角北部重要中心城市的區(qū)域醫(yī)療中心。打造高水平的醫(yī)療質(zhì)量，讓群眾在家門口享受到高水平的醫(yī)療服務(wù)是醫(yī)院追求的目標(biāo)�！白メt(yī)療質(zhì)量工作一直在路上，未來(lái)，醫(yī)院將以《2023年國(guó)家醫(yī)療質(zhì)量安全改進(jìn)目標(biāo)》 為導(dǎo)向，從人才培養(yǎng)、醫(yī)療設(shè)備更新、醫(yī)療技術(shù)和能力以及醫(yī)學(xué)教育等方面入手，在醫(yī)療質(zhì)量提升方面做出更多的探索和嘗試�！�